Lanzan la 1ª Encuesta Nacional sobre Diversidad Sexual en el Trabajo

La presentación de la iniciativa contó con la presencia de la ministra de Trabajo, Ximena Rincón, el presidente ejecutivo de Fundación Iguales, Luis Larraín, el gerente general de Gestión Social, Juan Pedro Pinochet, y Robin Gutiérrez, trabajador trans de la empresa Salcobrand y miembro de la organización trans OTD, quien dio su testimonio.

Para llevar a cabo el estudio, se formulan 36 preguntas a la ciudadanía que buscan dar a conocer la realidad de los/as trabajadores/as de la diversidad sexual en Chile y puede ser contestada por internet, a través de la página http://encuestadiversidad.questionpro.com. Las respuestas son totalmente confidenciales y sólo toma 10 minutos realizarla.

Según la Fundación Iguales, «actualmente, Chile no cuenta con datos específicos sobre el mercado laboral en relación a la diversidad sexual, razón por la que este estudio busca levantar dicha información y dar a conocer la realidad laboral de lesbianas, gays, bisexuales, trans e intersexuales (LGBTI) de Chile, con miras a visibilizar y, eventualmente, mejorar sus condiciones actuales».

Los resultados que se deriven de la encuesta «permitirán corregir ciertas situaciones de discriminación que podamos detectar de forma más cuantitativa, ya que hasta hoy tenemos muchas percepciones de ciertas empresas y/o rubros donde la diversidad sexual es mejor acogida que en otras, pero hasta ahora no teníamos datos concretos que lo respaldaran”, explicó el presidente ejecutivo de Fundación Iguales, Luis Larraín.

Para la ministra Rincón “esta encuesta va a aportar primero, entregando información que hoy no tenemos en Chile, segundo, nos permitirá estudiar y ver la manera en cómo promovemos cambios culturales en el país y tercero, promover a aquellos y aquellas que tienen conductas que van en el sentido correcto”.

Sobre la importancia de un instrumento de este tipo, el gerente general de Gestión Social, Juan Pedro Pinochet, explicó que “para alcanzar el desarrollo sostenible, es clave aportar a la formación de una sociedad donde cada persona pueda desplegar y desarrollar sus capacidades de forma integral, aportando y construyendo con la posibilidad de ser auténtico”.