La brecha de género en la ciencia sigue siendo una realidad. ONU Mujeres México y la Secretaría de las Mujeres llaman a impulsar políticas inclusivas para garantizar el acceso equitativo a carreras STEM y fomentar la representación femenina en el sector tecnológico.

En promedio, las mujeres cotizantes al sistema de pensiones perciben una remuneración 10,6% menor a la de los hombres, revela un informe de la Superintendencia de Pensiones.

Durante 2023, los ingresos medio y mediano de los hombres se ubicaron en $919.574 y $602.647; mientras que en las mujeres estos alcanzaron los $704.953 y $502.205, respectivamente.

Una investigación realizada por la Fundación SOL arrojó que el centralismo y la brecha de género siguen siendo factores determinantes al momento de percibir sueldos en Chile. Además, el estudio concluye que el 49% de los trabajadores chilenos no podría sacar a un hogar promedio de la pobreza.

Las mujeres siguen estando infrarrepresentadas en el mercado laboral, sufren más precariedad, no ocupan puestos de responsabilidad y ganan menos que los hombres

"Estoy aquí para tener un orgasmo y donarlo a la ciencia. Creo que el deseo sexual femenino ha sido definitivamente reprimido", relata a cámara la intérprete. "Sé por mi propia vida amorosa lo sexuales que pueden ser las mujeres, así que se podría pensar que en el siglo XXI los hombres y las mujeres deberían tener una vida sexual igual de satisfactoria, ¿no? Pues prepárate: cuando se trata del orgasmo, definitivamente existe una brecha de género", cuestiona.

Las organizaciones empresariales son clave para entender las necesidades de sus afiliadas y diseñar acciones para consolidar negocios más prósperos

Se trata de los resultados preliminares del Barómetro de Brecha Ciudadana Digital, encuesta realizada entre enero y abril de 2021, que tiene por finalidad recopilar información de brecha digital existente en el país.

Chile mantiene una brecha salarial de un 28% (INE 2019) lo cual se traduce en diferencias salariales aproximadas de 200 mil pesos por un mismo trabajo entre hombres y mujeres.

El Comité para la Eliminación de la Discriminación Contra la Mujer (CEDAW) de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) anunció que solicitaron al Estado de Chile informar respecto de las medidas que se han aplicado para abordar la brecha de género en el contexto de pandemia por Covid-19.